Besonders lesenswert: Die 111 Gastexperten-Tipps

Von wem lernen wir am schnellsten und besten? Von dem, der Wissen und praktische Erfahrung koppelt. Der das, was er/sie sagt, bereits operativ erfolgreich umgesetzt hat. Und wenn diese Experten dann auch noch die Fähigkeit haben, das Know-How appetitlich, bewegend und professionell zu vermitteln, ist er/sie der Favorit. Solche Persönlichkeiten werde ich nach und nach für meine 111 Gastexperten-Tipps für beruflichen und persönlichen Erfolg in meinen Blog einladen...

Über den Blog von Siegfried Haider

Lesen Sie gerne und viele Blogs? Ich eher selten. Außer: Wenn er wirklich Nutzen bietet! Und nur das ist mein Ziel. Ich werde meinen Blog mit Tipps, Methoden, Empfehlungen, Inhalten aus Marketing, Event-Marketing, Expertenpositionierung und Weiterbildung füttern. Für Sie... sind Sie mit dabei (RSS-Feed!)?

Führung (6)

Wenn der beste Schreiner (kein) Unternehmer wird...

Warum scheitern so viele Firmen?

17.06.2010 von Siegfried Haider

Über eine Millionen Firmen werden jedes Jahr in den USA gegründet. In Deutschland sind es einige hundertausend. Über die Hälfte davon scheitern innerhalb der ersten fünf Jahre. Von den restlichen scheitern in den drei Jahren darauf wieder mehr als die Hälfte. Was macht die, die überleben und wachsen und wachsen und wachsen aus? Es ist zu allererst der Gründer und Chef (obwohl auch einige wenige mit einem dusseligen Chef überleben ;-)...

Ist Ihr Business so organisiert wie eine Sterne-Küche?

Jamie Oliver - Starköche kochen nach Rezepten! Und Sie?

29.05.2010 von Siegfried Haider

Einer der Höhepunkte meines Urlaubs durch Wales und England war bisher der Besuch des Sterne-Restaurants "Fifteen Cornwall", Watergate Bay, das dem englischen Starkoch Jamie Oliver gehört. Was für eine Business-Perfektion neben den (oder als Basis der) kulinarischen Hochgenüsse. Selbst als meine Online-Reservierung nicht beim ersten Mal klappte und ich mich per eMail meldete, kam ein perfekter Ablauf zur Wiederherstellung größtmöglicher Kundenzufriedenheit. Nicht nur der Koch (Experte) muß Spitzenleistung bringen, auch das Team...

Boris Grundl

Gastexperten-Artikel von Boris Grundl

Gastexperten-Tipp 8 von 111: Boris Grundl, wie Sie mit Lob Menschen entwickeln

12.05.2010 von Siegfried Haider

Boris Grundl hat – trotz eines heftigen Schicksalsschlages – eine Blitzkarriere als Führungskraft und Leadership-Experte erreicht. Sein Erfolgs-Geheimnis: Er perfektionierte die Kunst, sich selbst und andere auf höchstem Niveau zu führen. Boris Grundl beschreibt als Gastexperte im Blog von Siegfried Haider, warum wirkungsvolles Loben für Führungskräfte ein wichtiges Instrument ist, um die Mitarbeiter zu entwickeln. Hier geht’s zum Gastartikel...

Geld-zurück-Garantie für den Trainingserfolg?

Wer ist eigentlich für den Trainingserfolg verantwortlich?

03.05.2010 von Siegfried Haider

Ein Training ist zu Ende und nach acht Wochen ist bei den Teilnehmern das vereinbarte Ziel nicht erreicht. Der Trainer wird aufgefordert, nochmal zu trainieren. Wieder erreichen die Teilnehmer das Ziel nicht. Der Einkäufer will den Trainings-Vertrag rückabwickeln... Gibts nicht? Also der Kauvertrag eines Neufahrzeugs, dessen Fehler nach zwei Reparatur-Versuchen nicht behoben ist, kann rückabgewickelt werden... Warum wird das im Training nicht auch so gehandhabt? Welche Chancen sind hier verborgen...

Andreas Buhr

Gastexperten-Artikel von Andreas Buhr

Gastexperten-Tipp 5 von 111: Andreas Buhr über ideale Führung durch ©lean leader

14.04.2010 von Siegfried Haider

Andreas Buhr, "die Umsatz-Maschine", schreibt als Gastexperte im Blog von Siegfried Haider über die Aufgaben eines ©lean leaders im Vergleich zu "normalen" Führungskräften und Managern. ©lean leader sind Vorbild-Experten im Unternehmen - Experten in Sachen Führung. Was dazu gehört, lesen Sie in diesem interessanten Gastartikel...

Dr. Roman F. Szeliga

Gastexperten-Artikel von Dr. Roman F. Szeliga!

Gastexperten-Tipp 2 von 111: Dr. Roman F. Szeliga zur Bedeutung von Humor im Business

12.03.2010 von Siegfried Haider

Dr. Roman F. Szeliga begründet als Gastexperte im Blog von Siegfried Haider, warum Humor im Beruf und Unternehmen erfolgsbeschleunigend wirkt. Der begeisternde Speaker Szeliga animiert Mitarbeiter, Führungskräfte und Inhaber von Unternehmen dazu, Humor am Firmentor nicht auszuschalten. Seine Philosophie: Statt: „Nach der Arbeit das Vergnügen“ muss es heißen „Mit Vergnügen in die Arbeit“!

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